双赢集团开展“核心价值观”教育活动
2013-08-02 09:38:32   来源：   评论：0 点击：

9月17日上午，双赢集团召开中层以上干部会议，以“践行核心价值观，带出精神富有的团队”为主题，分析形势、研究工作，教育集团中层干部在抓好经营的同时，关心职工精神生活，带出一支精神富有的团队。集团董事长、总裁肖幸福主持会议并讲话，集团领导班子成员及各子公司、各部室负责人参加会议。
     结合当天学习内容，肖总提出，企业要有社会责任感，才能赢得客户信任和社会的认同，才能得到不断发展壮大。双赢集团应恪守“服务社会，造福人类，共同发展”的核心价值观，以新打造的安徽双赢慈善基金会为平台，做好慈善事业，让更多人分享企业发展成果，彰显社会责任。
      “一个企业有了核心价值观，就仿佛一个人有了精气神。”肖总强调，在当前市场不好、形势不明、经济低迷的情况下，坚定信心、练好内功，“信心比黄金更重要。”他要求各业务部门密切关注市场、把握市场节点，在集团的既定方针下，大胆开拓，勇于创新，要在“活”字上做好文章，盘活思路、盘活资产、盘活资金、盘活资源、盘活业务、盘活人员、扩大销售，提高效益。
     肖总指出，“毛主席曾经说过，‘政治路线确定之后，干部就是决定因素’。基层干部建设是基层组织建设的重要组成部分，加强基层组织建设，实质上就是加强基层干部队伍建设”；“并不是越有钱精神就越富有，要带出一支精神富有的队伍，身教重于言传。干部在实际工作中，要从思想品德、工作能力、工作作风、创新意识等方面为员工作出表率。”他要求中层干部对待员工要在工作上严格要求、生活上关爱关心，为员工营造生存和发展的空间，以及对集团强烈的归属感和忠诚感，发挥集体的智慧，共同为集团发展而奋斗。（林华）